公司簡介云南德春綠色食品有限公司成立于1999年,注冊資金500萬元,法人代表付東升,現(xiàn)有員工70人,公司位于云南省玉溪市澄江縣工業(yè)園區(qū)(蛟龍?zhí)镀瑓^(qū)),距省會昆明僅有52公里,交通十分便利。 公司主要從事藕粉、蜜餞及藕糕系列產(chǎn)品的生產(chǎn)加工和銷售。在新舊體制轉(zhuǎn)化階段,創(chuàng)新決定了企業(yè)的發(fā)展,2012年底,為響應(yīng)政府號召,在澄江縣工業(yè)園區(qū)蛟龍?zhí)镀瑓^(qū)征地約21畝,總投資4000余萬元,進行退城入園遷建技改。
目前,公司產(chǎn)品生產(chǎn)和銷售成為云南省藕粉行業(yè)的龍頭企業(yè)。公司創(chuàng)新發(fā)展中主要做了以下工作: 1.公司從創(chuàng)立伊始,就確立了高起點、高定位、生產(chǎn)高技術(shù)產(chǎn)品的發(fā)展思路。了解前沿科技學術(shù)方向,結(jié)合行業(yè)發(fā)展趨勢,尋求到一系列有前景的產(chǎn)業(yè)化項目,使最初的2個單品發(fā)展成現(xiàn)在的五大類60余個單品,贏得了眾多社會榮譽。截止2017年,公司獲得了云南省高新技術(shù)企業(yè)、云南省科技型中小企業(yè)、云南省農(nóng)產(chǎn)品深加工科技型企業(yè)、國家級綠色食品認證、云南省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營重點龍頭企業(yè)、云南名牌農(nóng)產(chǎn)品、云南省成長型中小企業(yè)等榮譽稱號。 2.注重新技術(shù)、新產(chǎn)品的開發(fā),不斷提升企業(yè)的核心競爭力。

公司產(chǎn)品先后獲得了發(fā)明專利4項(藕全粉及其制備方法ZL 2007 1 0066153.6,咸鮮藕粉及其加工方法ZL 2005 1 0010955.6,低糖苦瓜脯的制備方法ZL 2006 1 0048892.8,一種復(fù)合保健茶及其制備方法ZL 2015 1 0206800.3),實用新型專利2項(一種蓮藕破碎裝置ZL 2016 2 1417042.6,一種淀粉離心篩選設(shè)備ZL 2018 2 1627893.2),外觀設(shè)計專利2項(包裝盒(德春藕糕)ZL 2017 3 0187705.3,葛根茶包裝盒ZL 2014 3 0279932.5),積極與高校、科研單位、先進企業(yè)聯(lián)合,共同著手研發(fā)新原料、新工藝、新產(chǎn)品,創(chuàng)造出系列高附加值的產(chǎn)品(復(fù)合保健茶,營養(yǎng)藕粉糕等),提升企業(yè)市場綜合競爭力,加快企業(yè)發(fā)展進程。 3.始終堅持把科技引領(lǐng)技術(shù)創(chuàng)新擺在公司的首要位置,整合多方資源,引進新設(shè)備、新工藝、新技術(shù)。此次遷建技改中,立足原始創(chuàng)新,自主設(shè)計流程,與多家設(shè)備生產(chǎn)企業(yè)展開研發(fā)合作,成功研發(fā)出首套藕粉自動化生產(chǎn)線,填補了本行業(yè)空白,最大產(chǎn)能規(guī)??蛇_到5000噸/年;生產(chǎn)線實現(xiàn)了全流程自動化、智能化和全封閉、潔凈式生產(chǎn),實現(xiàn)了人與原料、產(chǎn)品隔離,確保了食品生產(chǎn)安全。 4.加快建設(shè)企業(yè)研發(fā)機構(gòu),加大研發(fā)投入。2016年,企業(yè)完成4000萬元投資,建成現(xiàn)代化藕粉生產(chǎn)基地,并成立了玉溪市綠色藕粉加工產(chǎn)業(yè)化工程技術(shù)研究中心,擁有分析化驗、檢測儀器100余臺(套),主要中試、小試研發(fā)設(shè)備20臺(套),科技圖書近100冊。近三年,企業(yè)研發(fā)投入合計400余萬元,占銷售額比例的6%。(二)創(chuàng)新引領(lǐng)提檔升級,促進企業(yè)跨越發(fā)展 1.創(chuàng)新管理模式,注重人才引進和培養(yǎng),推動管理信息化發(fā)展。
公司可對采購、生產(chǎn)、銷售、財務(wù)各環(huán)節(jié)實時監(jiān)控,實現(xiàn)資源共享,智能化管理,節(jié)約管理成本。 2.不斷豐富經(jīng)營策略,提升市場競爭力。公司營銷團隊線上線下同步推進,打造品牌,拓展市場。已向省外區(qū)域市場擴張,直到2017年,產(chǎn)品已進入四川、重慶、貴州、武漢和廣西的大潤發(fā)、家樂福、北京華聯(lián)等大型連鎖超市銷售。 公司的銷售模式采用地區(qū)代理商,公司派業(yè)務(wù)人員聯(lián)系維護該地區(qū)市場的管理方法,每年公司都組織人員對該地區(qū)代理商的促銷活動進行支持,或給予適當?shù)膬?yōu)惠政策,鼓勵代理商的銷售積極性。